Нюанси укладання контракту з іноземцем
Якщо потрібно працевлаштувати у фірму іноземного фахівця, то на це треба отримати дозвіл від ФМС.
Додатково роботодавець повинен переконатися, що у претендента є патент або дозвіл на роботу.
Про укладення та розірвання контракту з іноземцем треба постійно повідомляти ФМС і ФНС.
Таким чином, трудовий договір вважається важливим угодою для працівників і роботодавців. Важливо розібратися в правилах та порядок його укладання. Для цього враховуються численні норми ТК. При їх порушенні керівник фірми притягується до відповідальності. Самі працівники повинні стежити за тим, щоб не порушувалися їхні права, а при виявленні порушень треба звертатися в трудову інспекцію чи суд.
