Що таке стимулюючі виплати, кому вони належать?

Кучер В.Г.

Заохочення в ДНЗ

В дошкільних установах стимулюючі виплати розподіляються між:

  • Вихователями і фахівцями. На них припадає близько 60% преміального фонду.
  • Іншими працівниками ДНЗ. Йдеться, зокрема, про нянь, прибиральниць, сторожів, кухарів, підсобних робітників та ін.

    • Оцінка діяльності працівників першої групи здійснюється згідно з показниками ефективності проведення факультативів, гуртків, впровадження виховних програм.

    Заохочення керівництва освітніх закладів та ДНЗ

    Критеріями для оцінки роботи завідувачів та директорів виступають:

  • Активність взаємодії з батьками.
  • Залучення до праці молодих фахівців.
  • Відсутність скарг з боку співробітників та батьків.
  • Рівень успішності (результати ОГЕ, ЄДІ в школах).
  • Наявність програм розвитку дітей з особливими талантами.

    • Заохочення медпрацівників

    У 2011 р. в країні почалася масштабна реформа охорони здоров’я. У рамках перетворень було заплановано впровадження спеціальних стимулюючих виплат медпрацівникам. При цьому заохочення передбачені не тільки для лікарів і фахівців вищих категорій, а й середнього та молодшого персоналу.

    Цікаве:  Коносамент - це що таке? Типи і види

    Програма реалізується по всій країні. Відповідальність за її результати покладається на органи охорони здоров’я суб’єктів РФ. Саме вони визначають критерії оцінки діяльності медпрацівників.

    Величину виплат визначає конкретне установа самостійно. При цьому враховується чисельність населення в даній місцевості, гендерний склад, вік пацієнтів, специфіка захворювань, рівень смертності і народжуваності. До уваги береться також якість послуг, профіль установи. В якості критеріїв оцінки можуть виступати:

  • Ефективність роботи фахівця.
  • Дотримання строків і норм надання послуг.
  • Фактично відпрацьовані години.
  • Режим праці (ставка, 0,5 ставки, сумісництво тощо).
    • Сторінка: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13